総務 実務 職場の熱中症対策の義務化（2025年6月施行）で総務がやること：報告体制・対応手順・周知の整え方 2025年6月の改正労働安全衛生規則により、暑い環境での作業がある会社には、熱中症の報告体制と悪化防止の手順の整備・周知が義務になりました。対象作業の判断から、手順書の作り方、来年の夏に向けた準備スケジュールまで、総務が進める実務を解説します。 2026年10月29日更新
